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美國《紐約時報》網(wǎng)站8月2日文章，原題：中國紡織廠開到“棉花為王”的地區(qū)。盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
25年前，倪美娟(音)在杭州市一家大型紡織廠的紡紗機前工作，每月收入僅19美元。而現(xiàn)在，她正在科爾集團位于美國南卡羅來納州的棉紡廠內(nèi)，培訓(xùn)美國工人做她之前一直做的事情。倪女士說：“他們上手很快，但必須再快些?！?A >盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
由于工資上漲、能源成本和物流成本上升，再加上政府對進口棉花實施新的配額制度，中國紡織生產(chǎn)的利潤越來越低。與此同時，美國的制造業(yè)成本卻變得越發(fā)具有競爭力。在南卡羅來納州的蘭卡斯特縣，科爾集團發(fā)現(xiàn)當?shù)鼐用窦毙杈蜆I(yè)機會，即便工資很低。此外，當?shù)氐耐恋刭Y源廉價且豐富，能源價格也不高，棉花還有補貼。盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
對南卡羅來納州來說，科爾集團的到來很及時。受全球經(jīng)濟危機影響，2009年6月，蘭卡斯特縣的失業(yè)率攀升至18.6%。上世紀90年代離開紡織廠的多尼·R·戈登說：“這里的棉紡廠一個一個地關(guān)門，工作都沒了?！?A >盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
科爾集團在美國的賭博并非沒有風(fēng)險。美元升值使得美國的制造成本上升。亞利桑那州和加利福尼亞州缺水也威脅到了棉花生產(chǎn)。文化差異也是一個影響因素。倪女士婉轉(zhuǎn)地抱怨美國工人偶爾會遲到。在中國，遲到會被扣錢。但在這里，她很難管教遲到的員工。為此，科爾集團給予員工6分鐘的寬限。32歲的紡織工人羅比·索爾斯說：“南卡羅來納州有許多人才和經(jīng)驗。只不過要適應(yīng)美國人的工作方式?！?A >盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
倪女士指著每排紡紗機末尾的數(shù)字屏幕，這些數(shù)字屏幕以百分制實時顯示員工操作機器的工作效率，上面寫著76、85、90。她說，有經(jīng)驗的中國員工很少低于97?！八麄冋趯W(xué)習(xí)，我必須保持耐心?！?A >盛杰合力主營優(yōu)質(zhì)高強滌綸絲
